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团队建设最忌讳的一点，就是临时起意型。哪怕公司再小，人数再少，每个员工工作之外，也都有自己的生活和家庭，有自己的一些相关安排。小公司安排

选择与自己需求相匹配的训练机构。 目前存在的拓展训练机构大致分成以下几类： 1、提供管理咨询、企业内训服务的管理咨询公司，拓展训练是其主营业

作为活动策划师将要完成的主要任务: 调研/研究减少风险的最好方法(无论哪种)是做作业。对于大型活动，调研可能意味着要通过调查、访谈或项目小组研

拓展训练是通过模拟一系列的场景，参与者置身于不同的场景当中，通过体验不同的可能性，来达到培训的效果，所以拓展训练又称为体验式培训。 拓展训

明确的团队目标。一个好的团队，大家一定有共同的，明确的目标是大家都认可的，是一面旗帜，大家都朝着旗帜的方向前进。 共享。一个好的团队，就在

活动场地先确定，是做好公司团建活动策划的又一要点。 活动场地直接决定了整场公司团建活动的氛围和档次的高低，以及能开展的活动形式。公司团建活

首先，知其然必知其所以然 组织一个优质的团建活动，必须要明确本次团建的目的，以目的为导向，设置团建的各个环节，起承转合让团建的每一个环节都

很多小型企业和创业型公司的员工人数都不是很多，而且活动经费有限，没办法像大型企业那么大手笔的组织花样百出的团队活动。但是同时又想要达到通

一、团建目的 团建的目的是需要组织者对此次的培训有一个精准的分析的，尤其要注重上级下达的培训目标，一定要把此次团建活动的目标搞清楚，从而为

想要一场有逼格有特色受大家欢迎的团建策划需要创意想法+实操，同时要团建目的、团建形式、学员分析、成本预算，例如团建是为了新员工新领导破冰团