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从林丹讨薪事件 看清劳动合同中的陷阱

发布时间:2018-06-26 13:00:33 作者:兆周团建
原标题:从林丹讨薪事情 看清劳动合同中的圈套

近来林丹发微博声明,称粤羽沙龙歹意拖欠他与其他6名沙龙运动员16~17整年的薪资,至今未结算。

未曾想即便是羽毛球世界冠军林丹这般,即便在粤羽这种大型正规沙龙效能,仍然存在拖欠薪资的问题。咱们不由忧虑,更何况咱们没有一点点发声权的一般人呢。林丹有他杰出的社会重视度,因而他曝光后,必定会有相关部分进行妥善解决这件事。可是咱们一般人,怎么保证在作业中维护自己的权益呢?在最具法令效应的劳动合同中,有多少咱们简单疏忽的圈套?

下面小编总结了一些在签合同过程中需求留意的问题,期望能对我们有协助。

1: 核对单位合同上称号与实践是否相同

2: 公司要求的试用期是否契合国家规定(参阅下表)

3: 留意作业的地址,岗位,内容,薪资,待遇,作业时间,度假等信息

愈加要留意的是:

    切忌口头合同,就算朋友熟人也应走受法令维护的程序,签署正式的书面合同

    公司没有任何权力扣押劳动者的任何证件,不得要求劳动者提交任何担保,收取任何费用。

    留意公司是否让你签署两种不同内容的合同,一份是合法标准的假合同(由公司保管,便利应对查看,不履行),另一份不合法合同(由职工持有,实践履行)

    合同中关于职工的利益内容含糊,一笔带过。坑害劳动者利益

    高危职业的存亡合同是不合法规的!即便劳动者签署,只需遭到工伤,职工仍可向劳动者维护部分,法令部分提出诉讼!!!

    合同中呈现“有必要恪守厂规”,强制要求职工加班,约束人身自由,均为不合法合同

签署合一起必定要稳重,期望能对我们有协助